E14｜我工作10年才懂的7条职场生存法则，希望你早些懂得

开头

在22岁毕业的时候，踩过很多职场的红线，开会怼过老板，同事聚会骂过每天吐槽公司的同时，拉过其他部门的同事下班一起摆摊烤冷面。

毕业10年的如今，在我自己创业招聘带团队的的过程中，也遇到过太多太多跟我年轻时候同样菜鸟的职场小白，遇到这种情况，有理解，也有愤怒，但是更多是感叹：要是初入职场的时候，大家都能知道职场到底该怎么生存就好了。

哈喽大家好，我是半撇，一个90后创业者，闽南人，做过纪录片导演、产品经理、工程师、新媒体运营，现在也一个帮助超过1W+零基础学员转行新媒体运营的老师。

今天我就把我在这10年工作中总结出来的七条职场生存法则贡献给大家，

听完以下这些职场真相，我们再来讨论开头的哪一些职场问题应该怎么解决。

正文

1、你至少得有一项突出的技能作为优势标签

九年义务教育要求我们德智体美劳全面综合地发展，然而职场对样样都会一点的人并不友好，你需要有一项尤其擅长和突出的技能作为优势标签，让你的领导和同事记住你，比如：哦，小一PPT做的很厉害；那个小二做数据分析很强；那个小三很会跑市场。

所谓扬长避短，扬长避短，但是我的理解是：扬长先于避短，甚至扬长就可以避短。在足够亮眼的长处面前，你的某些小短板可以忽略不计。

举个例子，我擅长做新媒体运营的职业培训，已经帮助1万+学员成功转行新媒体了，但是我的缺点是服务意识不是特别强，如果你是一个着急找工作的学员，会在意这个缺点吗？

你不会，因为这并不影响我帮助你快速达成你的目标。

2、不要太计较同事之间的得失

职场有一句话：如果你工作10年，还在求职软件上找工作，那就太失败了。什么意思呢？因为厉害/靠谱的人，一旦别人知道他要从某个地方离开，各种前领导/前同事会邀请他去他的公司，或者推荐��其他的公司，甚至创业。

所以，在职场上，同事/领导让你帮做一些工作范围以外的事情，不要计较这一些得失，能帮则帮，这一些都是在给你的人情账户充值，终有一天，你需要提取的时候。

我自己最大的感受是：我从毕业的第一份工作是自己参加校园招聘拿到的Offer，剩下所有的工作，都是朋友/老师/前同事/前领导主动为我推荐的。

这其中不乏央视、腾讯、头条这一类的大厂。

所以，我常常听到一些自媒体说：「不要尝试在职场中交朋友，同事的交情在利益面前不值一提」，在我经历中，我一定都会尝试在在每一段工作中，发展出一个靠谱的战友。

但是注意，能帮则帮是能力范围之内的，千万不要插手自己职责和能力范围之外的工作，搞砸了，会赖你没事找事，怪在你身上。

3、注意那些临时的工作，抓住表现机会

临时性的工作&项目是一个机会，请把它做到90分以上。

平时工作范围内的工作，一般都是重复和循环的，即使很出色也会让人们觉得理所当然。但是临时性的工作很容易出彩，让领导认为你是可造之材。

4、主动向领导汇报工作，学会“邀功”

职场上除了同事，更需要你注意的就是你的上级领导，的确，我以前总认为只要我踏踏实实地认真做事，就能升职加薪。后来才发现，比工作更重要的是汇报工作，你不主动汇报，领导管的人非常多，他也很忙，是很难知道你做了什么成绩的。

你也不要担心被人当做”邀功精”，只要汇报工作时，属于你做的就要大胆体现出来，谁谁谁是协作你完成的，清晰明了。同时要注意顺序，先夸赞团队和各位伙伴的功勋，完了再说明自己的。

5、不要和领导走的太近

不要跟领导走的太近，哪一天领导即便没事找你吃个饭喝个酒，你觉得是把你当作朋友吗？（这里刷弹幕引导互动）

No！每个角色都有自己的使命，领导的使命是带领团队做业绩，很多时候，跟你聊天谈话吃饭喝酒，更多的是想了解你的近况，最终都是为了帮助你达成业绩目标（所以也不要什么话都讲）。

当你跟领导走的太近，不仅容易遭人非议，而且也容易丢失了分寸感，特别是如果你知道领导的太多个人事情，有一些机会反而不愿意给你。

6、为自己的简历打工，永远不要停止学习

如果你将来想要成为老板，你从现在就需要开始想「老板」一样思考。

虽然每个人都在讲自己的打工人，但是你要知道你打工不是为了老板，打工创造的价值也不是全部贡献给了公司，而是为了你的简历，为了你简历上你的作品和经历。你现在所做的工作，做到的成绩，都是你未来向上跃迁的垫脚石。无论未来你是要跳槽、创业还是去深造，你现在学到的本事，积累的人脉，都是你自己的财富。

我认为至少35岁之前，你都应该不断地向社会汲取知识，面对所有新的项目/问题，都把他当作是在为你将来的创业做提前的积累。

相信我，你会离财务自由和时间自由越来愈近。

7、有存款有副业有PlanB，这样不顺心时才能洒脱离职

不要当月光族，成年人一定要给自己留好退路。为什么现在所有人都在搞副业？因为存款是基础，副业是底气。

如果你没有退路，当你对上司或同事忍无可忍时，你是选择当个受气包委屈自己留下，然后每天陷入自我怀疑、生气、崩溃的状态里，还是选择在这个就业艰难的大环境下裸辞，失去生活来源呢？

就算你现在刚刚投入工作，你也需要对自己进行财务规划，在你存够了至少半年的生活费之后，你才有底气洒脱。你要知道，我们很努力地赚钱，可能还是不能选择自己喜欢的生活，但是至少可以选择不做自己不喜欢的事，远离不喜欢的人。

结尾

这就是我10年来总结出来的职场真相啦，那么我们回到开头那三个问题，我来回答一下，

同事跟你说领导的坏话，你听听就行了，不附和不表态，干好你自己的事儿就行了；

性格内向却被安排主持团建，要么直接跟领导说，你不擅长这项任务，为了避免活动出问题，还是安排别人来办更稳当一点，如果领导铁定了心要你做，那你就稿子背熟，提前预演，以60分为目标，但是自己私下做200分的准备工作；

公司工资不高却天天画大饼，你先看看你自己有存款吗，有其他副业吗，辞职后如果不能自给自足就一定不要提离职，先存点钱，找好下家再走。

好了，本期视频就到这里了，感谢大家的观看，如果你觉得这个视频对你有帮助的话，不要忘记一键三连。如果你想继续了解更多关于新媒体运营的相关内容的话，欢迎关注我，这里有更多干货等着你的发掘。我们下期见。